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WorldSkills Philippines: Wie aus regionalen Siegern die besten jungen Fachkräfte des Landes werden

CLARK – CALABARZON hat die WorldSkills Philippines Clark 2026 gewonnen. Die Region holte sieben Gold-, vier Silber- und drei Bronzemedaillen und setzte sich damit vor der Davao Region und der National Capital Region durch. – klajoo.com – Hinter der Medaillenbilanz steckt jedoch weit mehr als ein einmaliges nationales Finale: WorldSkills ist ein mehrstufiges System, mit dem junge Fachkräfte ausgewählt, an internationalen Standards gemessen und auf Wettbewerbe im Ausland vorbereitet werden.

In Clark traten knapp 300 Teilnehmer aus allen 18 TESDA-Regionen in rund 30 Berufsfeldern an. Die nationalen Teilnehmer waren zuvor Sieger beziehungsweise Topqualifikanten ihrer Regional Skills Olympics. In einzelnen Regionen beginnt der Weg noch früher mit lokalen oder provinziellen Ausscheidungen, deren Gewinner erst zum Regionalwettbewerb weiterziehen. Die genaue Vorstufe kann regional unterschiedlich organisiert sein.

Die philippinische Tradition reicht bis zu den National Youth Skills Olympics der 1980er-Jahre zurück. Mit dem TESDA Act von 1994 wurde die Durchführung nationaler Skills Olympics gesetzlich verankert. Section 30 verpflichtet die Technical Education and Skills Development Authority (TESDA), gemeinsam mit der Privatwirtschaft nationale Wettbewerbe zu organisieren und die Teilnahme der Philippinen an internationalen Skills-Wettbewerben vorzubereiten. Ebenfalls 1994 traten die Philippinen WorldSkills International bei.

Die internationale Bewegung ist deutlich älter. Ihre Wurzeln liegen im Fachkräftemangel Europas nach dem Zweiten Weltkrieg. 1950 traten in Madrid junge Auszubildende aus Spanien und Portugal gegeneinander an. Aus diesem zunächst kleinen Wettbewerb entwickelte sich WorldSkills, heute ein weltweites Netzwerk mit Mitgliedern aus zahlreichen Ländern und Regionen.

Ein Sieg im nationalen Finale bedeutet allerdings nicht automatisch die Teilnahme an einer Weltmeisterschaft. WorldSkills International überlässt jedem Mitgliedsland die Auswahl seiner Mannschaft. Auf den Philippinen ist der nationale Wettbewerb ein zentraler Auswahl- und Beobachtungspunkt. Medaillengewinner können anschließend für WorldSkills International, WorldSkills Asia oder WorldSkills ASEAN ausgewählt und weitertrainiert werden.

Für die internationalen WorldSkills-Wettbewerbe gelten Altersgrenzen. In den meisten Disziplinen dürfen Teilnehmer im Wettbewerbsjahr höchstens 22 Jahre alt sein. In derzeit 13 besonders komplexen Bereichen, darunter Cyber Security, Cloud Computing, Mechatronics, Aircraft Maintenance und Industry 4.0, liegt die Grenze bei 25 Jahren. Eine bestimmte Zahl von Berufsjahren verlangt WorldSkills dagegen nicht. Teilnehmer können aus Berufsschulen, TESDA-Ausbildungen, Colleges oder bereits aus Betrieben kommen. Entscheidend sind Qualifikation, Auswahlleistung und das tatsächliche Können.

Der Wettbewerb steht Männern und Frauen gleichermaßen offen. Historisch war das nicht immer so: 1964 wurden die internationalen Regeln für weibliche Teilnehmer geöffnet, 1967 traten Frauen erstmals offiziell bei WorldSkills an. Heute konkurrieren Frauen selbstverständlich auch in technischen und industriellen Disziplinen; bei den philippinischen Regionalteams finden sich beispielsweise Teilnehmerinnen in Cyber Security, Kochen, Fashion Technology oder Beauty Therapy.

Die Prüfungen sind dabei keine gewöhnlichen Theorietests. WorldSkills arbeitet mit sogenannten Test Projects, die reale berufliche Anforderungen möglichst praxisnah nachbilden. Bewertet werden unter anderem Arbeitsqualität, Genauigkeit, Planung, Sicherheit, Problemlösung, Effizienz und die Fähigkeit, unter Zeitdruck ein verwertbares Ergebnis abzuliefern. Grundlage sind internationale Occupational Standards, die gemeinsam mit der Industrie entwickelt und regelmäßig überarbeitet werden.

Was das konkret bedeutet, lässt sich an den einzelnen Berufen besonders gut erkennen. Ein Teilnehmer in der Elektroinstallation muss Zeichnungen lesen, eine Anlage planen und installieren, Leitungen und Schaltgeräte korrekt aufbauen, Messungen durchführen, die Anlage in Betrieb nehmen und anschließend Fehler systematisch suchen und reparieren. Bei modernen Aufgaben können auch programmierbare Relais, Gebäudebussysteme, Solartechnik oder Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge dazugehören.

Beim Schweißen reicht es nicht, zwei Metallteile miteinander zu verbinden. Die Teilnehmer müssen technische Zeichnungen und Schweißsymbole verstehen, Werkstoffe und Verfahren auswählen, Maschinen korrekt einstellen, Rohr- oder Plattenverbindungen in vorgegebenen Positionen herstellen und die Qualität der Schweißnähte kontrollieren. Fehler, Verzug oder unsaubere Verbindungen kosten Punkte; bei manchen Aufgaben müssen Bauteile sogar Drucktests standhalten.

Beim Fliesenlegen werden Flächen vermessen und vorbereitet, Fliesen präzise zugeschnitten, geometrische Muster umgesetzt, Fugen sauber ausgeführt und das fertige Werk nach Maßgenauigkeit und Oberflächenqualität bewertet. In der Kfz-Technik müssen die Teilnehmer reale Fahrzeugfehler diagnostizieren, Messgeräte und Diagnosesoftware einsetzen, Wartungs- und Reparaturarbeiten ausführen und unter Zeitdruck die richtige Fehlerursache finden.

Auch Dienstleistungsberufe werden sehr konkret geprüft. An der Hotelrezeption geht es um Reservierungen, Check-in und Check-out, Gästebetreuung, Beschwerden, Abrechnung, touristische Informationen und unerwartete Problemsituationen. Cyber-Security-Teams wiederum müssen Systeme absichern, Schwachstellen erkennen, Sicherheitsvorfälle analysieren und geeignete Gegenmaßnahmen entwickeln.

Diese Spannweite erklärt, warum bei WorldSkills Handwerk, Industrie, IT, Gastronomie, Dienstleistungen und kreative Berufe nebeneinander stehen. In Clark gehörten unter anderem CNC-Fräsen und -Drehen, Mechatronik, Schweißen, Elektronik, Elektroinstallation, Kälte- und Klimatechnik, Sanitärtechnik, Tischlerei, Kochen, Backen, Friseurhandwerk, Kosmetik, Hotelrezeption, Restaurantservice, 3D Game Art, Modedesign, Grafikdesign und Automobile Technology zum Programm.

Der Staat nutzt die Wettbewerbe zugleich als Leistungstest für das Berufsbildungssystem. TESDA kann erkennen, in welchen Bereichen philippinische Ausbildung international konkurrenzfähig ist und wo Lehrpläne, Ausstattung oder Trainingsmethoden verbessert werden müssen. Industriepartner wiederum bringen Technik, Experten und aktuelle Standards in die Wettbewerbe ein.

Auch finanzielle Prämien gehören zumindest in einigen nationalen Ausgaben dazu. Beim Philippine National Skills Competition 2024 erhielten Goldmedaillengewinner 30.000 Peso, Silber 20.000 und Bronze 15.000 Peso. Für die Ausgabe 2026 hat TESDA bislang keine belastbare öffentliche Bestätigung veröffentlicht, dass genau diese Beträge unverändert gelten.

CALABARZONs Gesamtsieg ist damit mehr als eine regionale Medaillenmeldung. Wer bei WorldSkills Philippines Gold gewinnt, hat sich nicht einfach in einer einzelnen Prüfung durchgesetzt, sondern bereits eine Auswahlstufe hinter sich und muss seinen Beruf unter Bedingungen beherrschen, die sich bewusst an internationalen Industriestandards orientieren. Für einige der Besten ist das nationale Finale anschließend erst der Beginn einer noch intensiveren Vorbereitung auf Wettbewerbe außerhalb der Philippinen. – RM

Quellen:

  • TESDA – Filipino skills take center stage as WorldSkills PH Clark 2026 opens – 7. September 2026
  • TESDA – TESDA kicks off WorldSkills Philippines Clark 2026, opens path for country’s top skilled youth – 22. Juli 2026
  • TESDA – 30 skills, one stage: WorldSkills Philippines Clark 2026 – 15. August 2026
  • Republic Act No. 7796 – TESDA Act of 1994, Section 30: Skills Olympics
  • WorldSkills – Philippines: Member since 1994
  • WorldSkills – About us: History of WorldSkills
  • WorldSkills – How to compete: Auswahl und Altersgrenzen
  • WorldSkills – International Women’s Day 2025: Frauen im WorldSkills-Wettbewerb seit 1967
  • WorldSkills Occupational Standards – Electrical Installations
  • WorldSkills Occupational Standards – Welding
  • WorldSkills Occupational Standards – Automobile Technology
  • WorldSkills Occupational Standards – Hotel Reception
  • WorldSkills Occupational Standards – Cyber Security
  • WorldSkills Occupational Standards – Wall and Floor Tiling
  • TESDA – Davao Region bets top 2024 national skills competition; frühere staatliche Geldprämien – 29. August 2024
  • WorldSkills Philippines – Programme: WorldSkills Philippines 2026 / 21st National Skills Olympics
  • Newsgated / The Manila Times – CALABARZON wins WorldSkills Philippines Clark 2026 – 12. September 2026

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