DOJ: DOLE wird Politik bezüglich nicht-obligatorischer Impfungen für Arbeitnehmer angleichen

Manila – Das Justizministerium (DOJ – Department of Justice) teilte am Donnerstag mit, dass es gegenüber der Inter-Agency Task Force (IATF) klargestellt hat, dass Arbeitnehmer nicht verpflichtet sind, sich gegen die COVID-19 impfen zu lassen. – klajoo.com – “Ich habe betont, dass das COVID-19-Impfprogramm-Gesetz von 2021 eindeutig den nicht-obligatorischen Charakter der Impfung als zusätzliche Voraussetzung für die Beschäftigung festlegt”, sagte der Justizchef Menardo Guevarra in einer Mitteilung an die Presse.

“Solange es nicht vom Kongress ergänzt oder geändert wird, ist es das bestehende und anwendbare Recht”, fügte er hinzu.

Guevarra sagte, das Ministerium für Arbeit und Beschäftigung (DOLE – Department of Labor and Employment) habe seine Kommentare zur Kenntnis genommen und werde seine Politik anpassen.

Guevarra gab diese Bemerkung einige Tage nachdem das Arbeitsministerium erklärt hatte, dass es verboten ist, Angestellte zu entlassen, wenn der einzige Grund darin bestehe, dass sie nicht geimpft sind.

Bello: Arbeitgeber können ungeimpfte Arbeitnehmer nicht entlassen, aber sie können sie auffordern, nicht zur Arbeit zu kommen

Arbeitsminister Silvestre Bello III hatte zuvor erklärt, es gebe eine rechtliche Grundlage für Arbeitgeber in Gebieten der Alarmstufe 3, von ihren Arbeitnehmern zu verlangen, sich gegen COVID-19 impfen zu lassen. – GMA News/KR